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Test de Contabilidad

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PROGRAMA DEL CURSO

PARTICIPANTES

El curso-taller de Integración Cultural para el Trabajo en Equipo está dirigido a todo el personal de la empresa, tanto de áreas administrativas como operativas.

OBJETIVOS Y COMPETENCIAS

FUNDAMENTACIÓN

La diversidad cultural entre los integrantes de una organización empresarial es hoy en día una de las características que determina las relaciones personales, tanto al interior como al exterior de la empresa. La contratación de personas que provienen del extranjero o de distintas regiones del país, ha transformado el mercado laboral chileno. Por estas razones, las empresas requieren de un proceso efectivo de integración cultural que le permita a su personal respetar las costumbres de sus compañeros, compartir valores, consensuar objetivos y trabajar en equipo de forma colaborativa, entusiasta y comprometida con la misión de la empresa.

PARTICIPANTES

El curso-taller de Integración Cultural para el Trabajo en Equipo está dirigido a todo el personal de la empresa, tanto de áreas administrativas como operativas.

OBJETIVOS DEL CURSO-TALLER

  • Comprender y aceptar los nuevos paradigmas culturales que hoy  rigen el funcionamiento de las empresas.
  • Identificar los principios que dan origen a la cultura organizacional de la empresa y describir sus principales características, reconociendo los tipos de relaciones sociales y las diferencias culturales existentes entre las personas que la componen.
  • Aplicar y compartir los valores y principios empresariales en el trabajo que permitan potenciar el trabajo coordinado y concertado de sus miembros, para el cumplimiento eficaz de la misión y objetivos de la empresa.
  • Potenciar las actitudes y comportamientos psicosociales fundamentales para el desarrollo de relaciones personales basadas en la empatía, respeto y compañerismo; que garanticen el bienestar de todos los miembros de la empresa y la creación de un ambiente de trabajo positivo y proactivo.

TEMARIO DEL CURSO

Módulo 1: Factores Culturales en la Empresa

Qué es la cultura. Cultura organizacional. Migración, movilidad y diversidad cultural en la empresa. Relaciones sociales y formas de comportamiento al interior de una organización. Reconocimiento de la identidad empresarial y la formación de paradigmas culturales en la empresa. Ritos, creencias y hábitos empresariales.

Módulo 2: Integración Humana, Costumbres y Valores 

El clima organizacional de la empresa. Paradigmas culturales. Costumbres de las personas. Valores personales y valores de la empresa. Actitud y disposición para aceptar a los demás. Conflictos de intereses personales. Las emociones y sus afectos en el trabajo. La empatía, compañerismo y respeto .

Módulo 3: Trabajo en Equipo y Ambiente Laboral

Coordinanación de acciones. Objetivos y metas. Trabajo en equipo cooperativo y proactivo. Qué es el bienestar en el trabajo. Ambiente laboral positivo.

Módulo 4: La Empresa, Clientes y Proveedores

Concepto de misión empresarial. Cliente interno y externo. Responsabilidad social. Trato con clientes y proveedores. La cultura de un servicio de calidad.

ACCESO A LAS PLATAFORMAS EDUCATIVAS

PROFESOR DEL CURSO

Antropóloga Social de la Universidad de Chile. Coordinadora de proyectos comunitarios en localidades rurales y urbanas en el marco del Programa de Responsabilidad Empresarial Juntos Crecemos Más de Minera Los Pelambres. Facilitadora de talleres de Participación Comunitaria en donde se destaca la realización de análisis FODA y el desarrollo de metodologías de evaluación y fortalecimiento de Capacidades Emprendedoras y Sociales. Facilitadora talleres Trabajo en Equipo, dirigido a trabajadores de la Empresa DOLE Chile. Co-Facilitadora talleres Inteligencia Emocional en la Educación dirigido a profesores de la Corporación Educacional La Araucana. Profesora ayudante cátedra Responsabilidad Pública en la Universidad del Desarrollo. Profesora ayudante cátedra Antropología Urbana I y Antropología Urbana II de la carrera Antropología Social, Universidad de Chile.

DATOS DEL CURSO

  • Valor participante $160.000

  • Duración 8 hrs. cronológicas

  • Modalidad en vivo por internet

  • Fecha de inicio a elección

  • Fecha de término a elección

  • Horarios a elección

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